4 RAISONS D’EMBAUCHER UN·E APPRENTI·E

1/ Aide 5 à 8 000 euros pour l’embauche d’un·e apprenti·e pour tout contrat signé avant le 31 décembre 2022, 2/ Exonération des cotisations salariales, 3/ Pas de reste à charge pour l’entreprise la formation est financée par l’OPCO, 4/ Période d’essai de 45 jours avant une embauche définitive. N’hésitez pas à contacter nos chargé·e·s de [...]

2021-09-27T08:34:45+02:00